6月19日，公司内部员工全员参与了《压力与情绪管理》的培训课程，课程除了旨在学习了解理论知识外，更重要是懂得怎么去很好地控制情绪的方法，更好地处理好与客户和同事的沟通方式。

在工作、生活中，我们会遇到来自人际、角色、工作、组织的压力感受，可能会产生负面情绪，我们需要用自己的责任心和职业素养、习惯与信念来管理和调节自己的情绪，找到处理事情的办法，从而提升自己的能力。重结果，轻对错，接纳压力和情绪的同时，发展相应技能，提高认知，增加抗压能力。

公司管理也需要从组织制度、工作流程、团队构架等方面去带动团队的情绪，提升服务质量。

5月，我司重庆仓库进行了仓库更换，更换为同等条件的另一个丙二类仓库，地址为：巴南区南彭东城大道151号的库房。6月，安全部同步进行了新仓库的消防知识培训，对仓库的消防设施使用再次进行了普及，并进行了灭火器使用实操演练。

经过培训后，重庆仓库加强了安全消防意识，保证具备应急反应能力。

6月是第二十个全国“安全生产月”，根据应急管理部《关于开展2021年全国“安全生产月”活动的通知》文件要求，为进一步强化公司员工的安全意识，结合我司实际情况，公司决定组织一次安全隐患“随手拍”活动，活动时间：6月1日-6月30日。

活动目的：通过隐患“随手拍”活动，增强安全生产的全员参与度，提高员工对身边安全隐患的识别和防范能力，提高安全意识。

隐患报送范围：涉及公司所管辖范围内的消防安全，用电安全、仓储安全、货物运输安全、特种设备、信息安全，包括人的不安全行为、物的不安全状态以及环境因素等领域存在的安全风险。

活动设有奖励，各部门都有积极参与，排除安全隐患需要人人参与，身边的小细节消除大隐患。